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PobreEl mejor 

De acuerdo con cifras recientes de la Organización Mundial de la Salud, México es uno de los países con mayor índice de violencia contra la mujer, al ocupar el “Séptimo Lugar a nivel Internacional”. La cifra de la OMS es preocupante, pues incluso se tienen datos de que 3 de cada 5 mujeres del país han sufrido algún tipo de violencia.
Según una encuesta de COVAC (Asociación Mexicana Contra la Violencia Hacia las Mujeres), aplicada en 9 ciudades de México, arroja que 8 de cada 10 personas son víctimas de violencia; las niñas y los niños son los miembros de la familia que con mayor frecuencia sufren maltrato físico y psicológico, seguido por las madres en un 28% y otras mujeres miembros de la familia un 13% (cuñadas, primas, entre otras).

En realidad, 9 de cada 10 casos de víctimas de violencia son mujeres, de las cuales 7 de cada 10 son agredidas por sus parejas. Revisando otros países de Latinoamérica, como Chile, Colombia, Ecuador y Perú, muestran tendencias semejantes, aunque el porcentaje de un 60% en promedio, es alto pero afortunadamente menor que el registrado en las Mexicanas.

La violencia contra la mujer constituye una violación a los derechos humanos y a las libertades individuales. Es una ofensa a la dignidad humana y una manifestación de las relaciones de poder históricamente desiguales entre ambos sexos. Pero a la luz del análisis, podemos dar cuenta de que existen factores que la legitiman culturalmente.

Desde siempre, creencia y valores acerca de las mujeres y de los hombres, han caracterizado una sociedad patriarcal, que define a los varones como superiores por naturaleza, y les confiere el derecho y la responsabilidad de dirigir la conducta de la mujer. Estas actitudes y valores que echaron raíces a través de los siglos, se traducen en estructuras sociales particulares, como por ejemplo la división en el trabajo, las políticas institucionales y la discriminación hacia la mujer.

Los estereotipos de género transmitidos y perpetuados principalmente por la familia, la escuela y cada vez menos los medios de comunicación; sientan las bases para el desequilibrio del poder. Con base en investigaciones recientes llevadas a cabo en los últimos años, revelan que a pesar de los esfuerzos realizados por organizaciones tendientes a difundir y promover ideas progresistas acerca de la igualdad entre géneros, muestran aún premisas y creencias sostenidas por amplios sectores de la población.

Para apoyar lo anterior, mostraremos algunos elementos de valor que prevalecen a pesar de los esfuerzos: Que las mujeres son inferiores a los hombres; Que el hombre es el jefe del hogar; Que el hombre tiene derechos de propiedad sobre la mujer y los hijos.
Luego entonces un sistema de creencias sostenido en tales premisas, tiene como consecuencia inmediata la noción de que un hombre tiene el derecho y la obligación de imponer medidas disciplinarias para controlar el comportamiento de quienes tiene a su cargo.


Aún cuando se han modificado las leyes, los comportamientos tienden a seguir siendo regulados por este normativo cultural que avala el uso de la fuerza como método correctivo y como instrumento de poder de las relaciones privadas.
En nuestro país, desde 1997, se castiga con cárcel y otras penas, al miembro de la familia que ejerza violencia física o psíquica contra cualquier otro integrante del núcleo familiar.

Lo más problemático del caso, es que la violencia al interior del núcleo básico de convivencia humana, genera focos de agresión que se pueden transformar en conductas antisociales a futuro, sobre todo en los niños.

En conclusión, la realidad es que en México no se ha podido erradicar este problema que incluso en algunas partes del país ha crecido, como en Juárez y otras ciudades y estados donde la cifra es ya preocupante. Si bien existe una falta de cultura de la denuncia por parte de las mujeres, a la luz del análisis presentado, nos damos cuenta, que no son tanto las medidas legales y coercitivas las que pueden ayudar a reducir este fenómeno social, sino el modificar los estereotipos. Desde los salones de clase y los centros laborales, trabajar para cimentar una cultura de respeto, igualdad y equidad de género y de cuyos resultados si bien nos va podremos ver frutos en las siguientes generaciones.

DR. JACINTO HERRERA LEÓN
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http://www.herrreraleon.com

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